1-Citadel Acusa Funcionários Da Jump De Roubar Segredos

1-Citadel acusa funcionários da Jump de roubar segredos

Por Dan Wilchins e Herbert Lash

A Citadel, uma das maiores administradoras de hedge funds do mundo, acusou os funcionários de uma rival de alta freqüência de Chicago de roubar seus programas de negociação.

Ele disse em uma petição judicial que pelo menos um de seus ex-funcionários roubaram algoritmos de negociação e os trouxe para Jump Trading, uma empresa que emprega 325 pessoas em Chicago, Londres e Cingapura.

A Citadel de Ken Griffin está usando uma estratégia legal incomum para tentar recolher informações da Jump - está solicitando um tribunal estadual de Illinois para documentos antes de arquivar uma ação judicial, um movimento que é legal nesse estado.

A Jump Trading disse em uma moção para descartar no final do mês passado que o pedido do fundo de hedge é frívolo e um esforço para ganhar informações competitivas através dos tribunais.

"A petição da Citadel não tem mérito algum, salte planos para se defender contra o movimento agressivamente", disse Tessa Wendling, conselheira geral da Jump, em um comunicado enviado à Reuters.

Uma porta-voz da Citadel, que tem cerca de US $ 12 bilhões em ativos líquidos, não quis comentar.

Os esforços da Citadel para obter informações antes mesmo de arquivar um processo refletem exatamente o quão zelosamente alguns fundos de hedge e empresas de Wall Street vão lutar para proteger seus códigos de negociação, que se tornaram uma maior fonte de receita nos últimos anos.

Em 2009, a Citadel entrou com uma ação judicial acusando o ex-trader sênior Mikhail Malyshev e outros dois ex-funcionários de violar as cláusulas de não concorrência na criação de sua própria empresa, a Teza Technologies. O grupo de Malyshev na Citadel usou algoritmos de negociação para explorar pequenos erros no mercado.

De acordo com a petição da Citadel, cerca de 10 funcionários da mesma área, o grupo de negociação táctica da Citadel, mudaram-se para a Jump Trading desde 2005.

Durante esse tempo, algumas das estratégias utilizadas pelo grupo de negociação táctica da Citadel tornaram-se menos rentáveis. De acordo com a petição do gestor do fundo, as estratégias estão a comportar-se de forma consistente com a sua ter sido copiado por rivais.

Citadel está à procura de Jump para entregar documentos de pessoal, estratégia e registros comerciais, e código-fonte. Citadel também quer tomar depoimentos de seus antigos empregados que estão agora no Jump.

O gestor de fundos de hedge não está acusando seus ex-funcionários de violar acordos de não concorrência, mas acredita que os funcionários podem ter violado acordos de não divulgação.

A petição da citadela pits fundador e executivo principal Griffin, um gerente de fundo notoriamente resistente, de encontro a Bill DiSomma e Paul Gurinas, dois comerciantes anteriores do assoalho nos poços futuros de Chicago que construíram o salto em uma das firmas de comércio proprietárias as maiores de ESTADOS UNIDOS.

Em seu arquivo de resposta, Jump disse que Citadel não tinha nenhuma evidência de que os algoritmos se tornaram menos lucrativos por causa de qualquer ação de Jump. Ele disse que qualquer uma das centenas de outras empresas de negociação algorítmica poderia estar em falta.

"A petição não é nada mais do que uma tentativa transparente da Citadel para obter uma vantagem competitiva, ganhando acesso às estratégias de negociação proprietárias e confidenciais da Jump", diz o movimento de Jump.

No processo de 2009, Citadel conseguiu com êxito uma injunção impedindo Malyshev e seus dois colegas de trabalhar na Teza Technologies até novembro de 2009.

(Reportagem de Dan Wilchins e Herbert Lash, Reportagem adicional de Matthew Goldstein, Edição de Tim Dobbyn)